Teamcoaching und Teamentwicklung

Ein richtiges Team werden

Im Teamcoaching und in Teamentwicklungs-Workshops sorgen wir dafür, dass aus losen Arbeitsgruppen ohne wirkliches commitment echte und leistungsfähige Teams werden. Mögliche Themen sind: Rollenverhalten im Team, die „heimlichen Spielregeln“, Klärung von Verantwortungsbereichen, Umgang mit Fehlern, gegenseitige Erwartungen und Wünsche, Selbst- und Fremdwirkung, Teamkompetenzen stärken, Teamgeist entwickeln, Konfliktbewältigung, Aussenkontakte und Schnittstellenkommunikation, Visionen und Ziele im Team. Durch eine kontinuierliche Verbesserung der Beziehungsqualität unter den Gruppenmitgliedern entsteht allmählich ein eingeschworenes Team, das bereit und in der Lage ist, Höchstleistungen zu erbringen.