Barbara Moser

Barbara Moser Blanc hat nach einem Studium in Betriebsökonomie und Marketing einen Master in Marketing erlangt. Mehrjährige praktische Erfahrungen im Finanzbereich bei einer Gross- und einer Privatbank folgten, dann wechselte sie in die Konsumgüterindustrie und zeichnete als Product Manager für internationale Marken verantwortlich. Nach einem weiteren Wechsel in die Tourismusbranche trat sie eine Stelle als Marketingbereichsleiterin und Mitglied der Geschäftsleitung bei einem Reiseveranstalter an – Führungsthemen und unternehmerische Entscheide prägten ihren Arbeitsalltag. Aufgrund ihrer Interessen für das Human Resources Management und die Unternehmens- und Personalentwicklung absolvierte sie nach einer Ausbildung in systemischem Coaching zwei Fachhochschul-Nachdiplomstudien: 1998 Corporate Development/ Change Management und 2008 Psychologie. Sie war mehrere Jahre als selbständige Unternehmensberaterin und Dozentin tätig. Assessments, Executive Search und Führungs-Coachings gehörten zu ihren Schwerpunkten.

Seit März 2015 ist sie für das iek tätig. Als Assessorin entwickelt sie Konzepte und führt Selektions- und Development-Assessments durch, unterstützt bei Outplacements, begleitet als Coach Einzelpersonen zu Themen der Standortbestimmung, Beruf und Berufung oder wenn es darum geht, das eigene Führungsverständnis zu reflektieren und die Persönlichkeit weiter zu entwickeln.